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Personalarbeit und deren Organisation


  • Umstrukturierung, Qualitätsaufbau (z.B. Service-Center Personal) bzw. Bereichsauflösungen
  • EDV-Beratung im Bereich Personal
  • Stellenbeschreibung/Anforderungsprofile
  • Administration/Analysen und Auswertungen
  • Zeugniserstellung
  • Stellenplan
  • Personalplanung und gezielte Weiterbildungsmaßnahmen
  • Gehaltsstrukturen/Vergütungssysteme
  • Übernahme von Personalarbeit im Rahmen von Outsourcing
  • Personalkostenplanung und -übernahme
  • Zeiterfassungssysteme

 

Themenbeispiel:

 Vergütungssystem

 

Nutzen für den Kunden:

 Steigerung der Mitarbeitermotivation durch leistungsgerechte Vergütung

 

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an unser Büro in Olching oder direkt an Norbert Matschiner.

 

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