Selbsterfahrungsorientiert trainieren

Ein Seminarprojekt für Trainer - in drei Teilen
Seminarpreis zzgl. MwSt. und Hotelkosten

Ziele und Nutzen

Sie lernen am Modell des Seminars, selbstverantwortlich Trainings aufzubauen und zu praktizieren. Entsprechend Ihren Vorkenntnissen erweitern Sie Ihr Wissen und sammeln Erfahrungen in der praktischen Durchführung. Sie erlernen Methoden selbsterfahrungsorientierten Trainings, wenden sie selbst an und reflektieren Ihre Rolle als Trainer.

Inhalte

Trainerlehrgang

Da die Inhalte von der Gruppe ausgewählt und geplant sind, lassen sich hier nur einige, häufig vorkommende Themenbereiche nennen:
  • Was bedeutet selbsterfahrungsorientiert trainieren und welchen Nutzen hat es?
  • Wie analysiere ich den betrieblichen und persönlichen Trainingsbedarf?
  • Wie beeinflusst meine Haltung als Trainer meinen Trainingsstil und die Dynamik der Gruppe?
  • Wie kann ich das Geschehen in der Seminargruppe analysieren?
  • Welche Methoden und Medien sind effektiv und wie setze ich sie sinnvoll ein?
  • Wie gestalte ich Feedbackprozesse lernwirksam?
  • Wie leite und moderiere ich Gespräche?
  • Wie gehe ich mit Konflikten und Spannungen um?
  • Wie kontrolliere und sichere ich den Lernerfolg?