Gruppendynamik

Wirksam zusammenarbeiten
08.10.
2017
13.10.
2017
83661
Lenggries-Fall
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.320,00
05.11.
2017
10.11.
2017
26937
Stadland-Seefeld
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.320,00
Ausgebucht
Warteliste 08142-13805  | 
03.12.
2017
08.12.
2017
83661
Lenggries-Fall
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.320,00
11.03.
2018
16.03.
2018
83661
Lenggries-Fall
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.350,00
13.05.
2018
18.05.
2018
83661
Lenggries-Fall
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.350,00
17.06.
2018
22.06.
2018
33034
Brakel-Gehrden
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.350,00
16.09.
2018
21.09.
2018

Raum Berlin
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.350,00
07.10.
2018
12.10.
2018
83661
Lenggries-Fall
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.350,00
11.11.
2018
16.11.
2018
26937
Stadland-Seefeld
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.350,00
02.12.
2018
07.12.
2018
83661
Lenggries-Fall
Beginn: 18:00 Uhr
Ende: 13:00 Uhr
€ 2.350,00
Seminarpreis zzgl. MwSt. und Hotelkosten

Ziele und Nutzen

In diesem Seminar erfahren Sie am Modell der Seminargruppe Gesetzmäßigkeiten der Gruppenentwicklung, zum Beispiel Kontakt als Voraussetzung für Vertrauen und Vertrauen als Basis für wirksame Zusammenarbeit. Sie können sich im Spiegelbild der Gruppe erleben und Ihr Selbstbild mit dem Fremdbild anderer in Bezug setzen. Sie entscheiden, welche Konsequenzen dies für Ihr weiteres Verhalten haben soll.

Inhalte

Gruppendynamik

  • Wie erleben mich andere in der Zusammenarbeit in der Gruppe?
  • Wie beobachte, analysiere und beeinflusse ich Prozesse in der Gruppe?
  • Wie wird durch Feedback und offene Kommunikation der Raum für freies Handeln Einzelner und von Gruppen erweitert?
  • Wie fördere/behindere ich durch meine Einstellung und mein Verhalten die Entwicklung der Gruppe, Einzelner und mich selbst?
  • Wie beeinflusse ich den Prozess: Kontakt - Vertrauen - Zusammenarbeit?
  • Wie fälle ich Entscheidungen: allein und in der Gruppe? Welche Verhaltensweisen und Techniken helfen mir dabei?
  • Wie schaffe ich durch mein Verhalten Raum für Handeln, Verantwortung und Entscheidung in der Gruppe? Wie erlebe ich andere dabei?
  • Wie stärke ich mein Selbstvertrauen, um mich auf echte Zusammenarbeit einzulassen?
  • Wie beeinflusst das Zusammenspiel der drei Ebenen Inhalt, Geschäftsordnung und Beziehung den Erfolg der Gruppe?

Zur Evaluation des Seminars gelangen Sie hier.